когда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячные

Как, когда и на какой срок уходят в декрет? | Справка.

Сценарии
Что подарить
Как поздравить
Конкурсы и игры
Истории праздников

В этом материале содержатся понятия декретного отпуска и соответствующих выплат. Стоит заметить, что в этот период женщина в особенности защищена законодателем, поэтому обладает правом на получение социальной компенсации.

Приехал сегодня на собеседование. Первое впечатление, что жесткий дефицит кадров. Работа в продажах есть. Знаю что такое побегать, по перевыполнять планы и какие они «недосягаемые» бывают. При стажировке, если встречусь с молодым и с завышеным «ЧСВ» руководителем, сразу уволюсь! Потому как Очень хорошо понимаю людей, которые встречаются со столько не компетентным быдло начальством! Вообще в России с лидерами полная беда. Поэтому 80% что мне не повезет!

Матери, имеющие право на пособие по беременности и родам, в период после родов вправе со дня рождения ребенка получать либо пособие по беременности и родам, либо ежемесячное пособие по уходу за ребенком (255-ФЗ Статья ).

Подпишись и получай новые статьи на Ваш e-mail: Ссылка на Подписку
(По ссылке Вы перейдёте на сервис FeedBurner’s, впишите Ваш e-mail, затем проверьте свою почту, найдите письмо от FeedBurner’s и подтвердите подписку)

Когда же наступит время долгожданного декретного отпуска или, как еще его называют, декрета?

- среднедушевой доход ниже прожиточного минимума

Декретный отпуск дает возможность будущей маме подготовиться к предстоящим родам дома в спокойной обстановке.

Само понятие «декрет» является простонародным и с точки зрения закона значения не имеет. Всего существует два типа декретных отпусков – по беременности и родам, и по уходу за ребенком. Чаще всего декретом именуют именно первый вариант, однако оба вида отпусков имеют значительные различия. Первый из них, согласно ст. 255 ТК РФ предоставляется сроком на 140 дней, в случае осложнений во время беременности или при родах, а также при рождении двойни срок предоставления декрета может быть увеличен до 194 дней. Второй этап декрета — по уходу за ребенком, предоставляется работнику с момента окончания первого декрета и до достижения его ребенка трехлетнего возраста (ст. 256 ТК РФ).

Официально понятие «декретный отпуск» не существует. В трудовом кодексе Российского законодательства оно поделено на две части:

fnkpnk.ruTags: когда, уходят, в, декрет, с, работы, какие, выплаты, ежемесячные,

когда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячные

когда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячныекогда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячныекогда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячныекогда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячныекогда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячныекогда уходят в декрет с работы какие выплаты ежемесячные

Приехал сегодня на собеседование. Первое впечатление, что жесткий дефицит кадров. Работа в продажах есть. Знаю что такое побегать, по перевыполнять планы и какие они «недосягаемые» бывают. При стажировке, если встречусь с молодым и с завышеным «ЧСВ» руководителем, сразу уволюсь! Потому как Очень хорошо понимаю людей, которые встречаются со столько не компетентным быдло начальством! Вообще в России с лидерами полная беда. Поэтому 80% что мне не повезет!